全域下沉，精准施训

培训前，中心全面调研各乡镇业务短板，针对性制定课程，涵盖就业资金规范使用、重点群体帮扶、信息化办公等核心领域。业务骨干通过案例解析、实操演练、政策解读等方式，现场指导基层人员掌握城乡劳动力摸排、补贴申领流程等关键技能。

 数字赋能，提质增效

培训期间，各乡镇迅速响应，组织辖区村、社区就业之家工作人员集中参训，以数字化手段推动就业服务效能提升。培训聚焦“数字赋能”，通过信息化工具与规范化流程相结合，全面提升工作人员的业务能力和服务效率。在数字化管理方面，培训重点讲解了就业之家PC端的操作流程，通过现场演示与实操演练，帮助工作人员熟练掌握信息录入、数据查询、业务办理等功能，确保城乡劳动力资源摸排、城镇新增就业人员信息采集、离校未就业高校毕业生跟踪等核心业务高效开展。在资金规范使用环节，业务骨干结合数字化监管手段，详细解读就业资金管理办法，通过案例分析强调资金精准发放与风险防控，确保每一笔补贴资金安全高效落地。同时，针对就业困难人员社保补贴、一次性创业补贴等政策，培训依托信息化系统，优化申领流程，助力政策红利直达群众，真正打通服务“最后一公里”。

成果转化，长效护航 

参训人员通过系统化培训实现了业务能力的全面提升，有效转化为基层就业服务质效的增强。部分乡镇在培训结束后迅速落实，积极召集全乡镇开展就业创业培训工作布置会。乡镇负责人结合县级培训所学内容，向辖区内村、社区相关工作人员详细传达培训要点，并对接下来的就业服务工作进行细致规划，明确各阶段工作任务，确保各项就业服务工作在基层有条不紊地推进，加速将培训所学转化为实际工作成效。

值得一提的是，为深化培训成果应用，此次培训紧跟时代步伐，创新开展农村电商新媒体培训需求调查，精准对接数字化时代乡村振兴需求。通过摸清基层工作人员和群众对电商技能培训的实际诉求，为后续定制化培训提供数据支撑，切实将学习成果转化为创新发展动能，为乡村振兴与就业创业工作注入持久活力。

此次行动累计培训基层就业服务人员140余人次，实现乡镇就业站点100%覆盖。下一步，铅山县就业创业服务中心将建立长效跟踪机制，推行"培训回访+需求对接"工作举措，持续关注各乡镇培训成果转化情况，不断优化就业服务，真正让就业服务沉下去、实效提上来。